I-9, Verificación de Elegibilidad de Empleo

Se usa el formulario I-9 para verificar la identidad y autorización de empleo de las personas contratadas para empleo en EE.UU. Todos los empleadores estadounidenses deben completar y presentar el Formulario I-9 por cada persona que contratan para trabajar en el país. Esto incluye a ciudadanos y no ciudadanos. Tanto empleados como empleadores (o representantes autorizados del empleador) deben completar el formulario. En el formulario, el empleado debe dar fe de su autorización de empleo. El empleado también debe presentar a su empleador documentos aceptables que evidencien su identidad y autorización de empleo. El empleador debe examinar la elegibilidad del empleo e identificar documentos que presenta el empleado a fin de determinar si los mismos tienen validez y se relacionan con la persona. También debe registrar esta información en el Formulario I-9. La lista de documentos permitidos se puede encontrar en la última página del formulario. Los empleadores deben retener el Formulario I-9 por un período designado de tiempo y hacerlo disponible para inspección por parte de oficiales gubernamentales autorizados. NOTA: Las agencias estatales pueden usar el Formulario I-9. También, algunos reclutadores agrícolas y agentes que refieren trabajadores a cambio de honorarios pueden tener que usar el Formulario I-9.

Número de páginas

Formulario 3; Suplemento (si aplica): 1; Instrucciones: 15

Fecha de edición

07/17/17.

Dónde presentar la solicitud

No debe presentar el Formulario I-9 con el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas de Estados Unidos (ICE, por sus siglas en inglés). Los empleadores deben conservar el Formulario I-9 ya sea por tres años después de la fecha de contratación o por un año después de que haya finalizado el período de trabajo, lo que ocurra más tarde. El formulario debe estar disponible para ser inspeccionado por un agente autorizado del gobierno de los Estados Unidos como, por ejemplo, el Departamento de Seguridad Nacional, Departamento de Trabajo, o el Departamento de Justicia.

Tarifas de presentación

$0

Instrucciones especiales

La versión en Español del Formulario I-9 puede ser completada por los empleadores y empleados que se encuentran en Puerto Rico ÚNICAMENTE. Los empleadores y empleados de habla hispana en los 50 estados y otros territorios de los Estados Unidos pueden imprimir esto para su referencia, pero sólo deben completar el formulario en inglés para poder cumplir con los requisitos de elegibilidad de verificación de elegibilidad de empleo.

Instrucciones para Descargas

Para completar más fácilmente el Formulario I-9, Verificación de Elegibilidad de Empleo, descargue el PDF directamente a su computadora. Debe utilizar la versión gratuita más reciente de Adobe Reader. Los navegadores Internet Explorer, Firefox y Safari le preguntarán si abren o guardan el documento.

Para descargar el formulario desde el navegador Chrome:

  1. Haga clic en el enlace del Formulario I-9 que desea descargar.
  2. Haga clic en la flecha que se muestra en la casilla del descarga del archivo PDF que aparecerá en la parte inferior izquierda.
  3. Seleccione “Show in Folder” (“Mostrar en Cartapacio”) desde el menú desplegable que se muestra.
  4. Abra el formulario que aparece en el cartapacio de Descargas.

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Esta página se encuentra en: http://www.uscis.gov/i-9

Información Adicional

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