USCIS Anuncia Procedimientos de Autorización de Empleo para los Liberianos Protegidos por la Salida Forzosa Diferida
Los Liberianos Elegibles Ahora Pueden Solicitar un EAD Válido Hasta el 30 de Junio de 2026
WASHINGTON – El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos publicó hoy una notificación del Registro Federal que establece los procedimientos para que los liberianos protegidos por la Salida Forzosa Diferida (DED) soliciten Documentos de Autorización de Empleo que serán válidos hasta el 30 de junio de 2026.
El presidente Joe Biden emitió un memorándum sobre la DED para liberianos el 28 de junio de 2024, que aplazó hasta el 30 de junio de 2026 la remoción de ciertos liberianos que eran elegibles para la DED bajo el memorándum del presidente de 2022, incluidos aquellos que han estado continuamente presentes en Estados Unidos desde el 20 de mayo de 2017.
A través de esta notificación del Registro Federal, USCIS ha extendido automáticamente hasta el 30 de junio de 2026 la validez de los EAD relacionados al DED que tienen una Código de Categoría de A11 y una fecha de caducidad del 30 de marzo de 2020; 10 de enero de 2021; 30 de junio de 2022 o el 30 de junio de 2024.
No hay solicitud para la DED. Los nacionales liberianos y las personas sin nacionalidad cuya última residencia habitual fue en Liberia, están protegidos por la DED según los términos descritos en la directriz del presidente. El Departamento de Seguridad Nacional puede proporcionar autorización de viaje a su discreción a todas las personas protegidas bajo las DED para liberianos. Las personas que desean viajar fuera de Estados Unidos pueden presentar un Formulario I-131, Solicitud de Documento de Viaje. También, pueden solicitar un EAD mediante la presentación del Formulario I-765, Solicitud de Autorización de Empleo. La notificación en el Registro Federal proporciona información adicional sobre la DED para Liberia y cómo las personas elegibles pueden solicitar un EAD o autorización de empleo a base de la EAD.
USCIS adjudica cada solicitud de EAD de manera justa, humana y eficiente según cada caso para determinar si los solicitantes cumplen con los estándares y los criterios de elegibilidad. Durante el pasado año, USCIS redujo los tiempos generales de procesamiento de los EAD y simplificó el procesamiento de la adjudicación. Puede encontrar información adicional sobre las tarifas de los EAD basados en la DED en el sitio web de USCIS.
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