Ir a la página principal
U.S. flag
Un sitio oficial del Gobierno de Estados Unidos    Así es como usted puede verificarlo
English
Recursos Multilingües
Official Government Website

Los sitios web oficiales usan .gov
Un sitio web .gov pertenece a una organización oficial del Gobierno de Estados Unidos.

Secure Website

Los sitios web seguros .gov usan HTTPS
Un candado ( A locked padlock ) o https:// significa que usted se conectó de forma segura a un sitio web .gov. Comparta información sensible sólo en sitios web oficiales y seguros.

U.S. Department of Homeland Security Seal, U.S. Citizenship and Immigration Services
 
Registrarse  
Acceso a servicios de USCIS en línea.
  • Iniciar Sesión
  • Crear Cuenta
Iniciar Sesión
Crear Cuenta
Horizontal Menu
  • Temas
  • Formularios
  • Noticias
  • Ciudadanía
  • Residencia Permanente
  • Leyes
  • Herramientas
  • Contáctenos
  • Recursos Multilingües
  • Pregúntele a Emma
Main navigation
Ir a la página principal
  • Trabajar en Estados Unidos
    • Regla para Empresarios Internacionales
    • Trabajadores Temporales (No Inmigrantes)
      • CW-1: Trabajador Transicional No Inmigrante – Solo CNMI
      • E-1 Comerciantes por Tratado Comercial
      • E-2 Inversionistas por Tratado Comercial
      • E-3 para Ciertos Profesionales Especializados Australianos
      • H-1B para Profesionales con Trabajos Especializados, de Investigación Cooperativa con el DOD y Trabajadores de Proyectos de Desarrollo y Modelos de Alta Costura
        • Programa de Visas H-1B Sujetas a la Cantidad Máxima Reglamentaria
        • Proceso de Registro Electrónico H-1B
        • Extensión de la Capacitación Práctica Opcional (OPT) Postfinalización de Estudios y Estatus F-1 para Estudiantes Elegibles bajo la Reglamentación de la Brecha de Cubierta de Visa H-1B
        • Incremento en Tarifas de Visas H-1B y L-1 (Ley Pública 114-113)
        • Autorización de Empleo para Ciertos Cónyuges H-4 Dependientes
      • Trabajadores Agrícolas Temporales H-2A
      • Trabajadores Temporales No Agrícola (H-2B)
      • H-3 Aprendiz No Inmigrante o Visitante Especial en Intercambio Educativo
      • I, Representantes de Medios de Comunicación Extranjeros
      • L-1A Transferencia de Ejecutivos o Gerentes Dentro de una Misma Empresa
      • L-1B Transferencia de Profesionales con Conocimientos Especializados o Expertos dentro de una Misma Empresa
      • Visa O-1: Personas con Habilidades o Logros Extraordinarios
        • Categorías de Visas O de No Inmigrante: Preguntas y Respuestas
      • P-1A Atleta Reconocido Internacionalmente
      • P-1B Miembro de un Grupo de Entretenimiento Reconocido Internacionalmente
      • Visa P-2 para Artistas o Miembros de un Grupo Artístico que Entrarán a Estados Unidos a Presentarse Bajo un Programa de Intercambio Recíproco
      • P-3 Artista o Presentador Bajo un Programa Cultural Único
      • Q Intercambio Cultural
      • R-1 Trabajador Religioso No Inmigrante Temporal
      • TN: Profesionales Temporales del Tratado de Libre Comercio de América del Norte (NAFTA) de México y Canadá
    • Trabajadores permanentes
      • Inmigración basada en un empleo: Primera preferencia EB-1
      • Inmigración Basada en un Empleo: Segunda Preferencia EB-2
      • Inmigración Basada en un Empleo: Tercera Preferencia EB-3
      • Inmigración Basada en Empleo: Cuarta Preferencia EB-4
        • Jóvenes Inmigrantes Especiales
        • Trabajadores Religiosos Inmigrantes Especiales
      • EB-5: Programa de Inversionistas Inmigrantes
        • Centros Regionales para Inversionistas Inmigrantes EB-5
        • Fondo de Integridad EB-5
        • Acerca de la Visa EB-5
        • Proceso de Inversionista Inmigrante EB-5
    • Vías para Empleo STEM
      • Vías como Inmigrante para Empleo STEM en Estados Unidos
      • Vías de No Inmigrante para el Empleo STEM en Estados Unidos
    • Vías de Empleo para Empresarios
      • Vías de Inmigrante para Empleo de Empresarios en Estados Unidos
      • Vías de No Inmigrante o de Permiso de Permanencia Temporal (“Parole”) para el Empleo de Empresarios en Estados Unidos
    • Estudiantes y visitantes de intercambio
      • Programa de Exenciones Conrad 30
      • Visitantes de Intercambio
      • Estudiantes y Empleo
    • Visitantes Temporales por Motivos de Negocio
      • B-1 Visitante Temporal por Motivos de Negocio
      • GB Visitante temporal a Guam
      • WB Visitante Temporal por Negocios bajo el Programa de Exención de Visa
    • Información para Empleadores y Empleados
      • Apoyo de DHS al Cumplimiento de las Leyes Laborales y de Empleo
      • Extensión Automática del Documento de Autorización de Empleo (EAD)
      • Empleadores - Información del Empleador
        • Autorización de Empleo
        • Programa de Validación de Instrumentos para Empresas Comerciales (VIBE)
      • Autorización de Empleo en Circunstancias Apremiantes
      • Opciones para los Trabajadores No Inmigrantes Después de un Terminación de Empleo
      • Reporte Abusos Laborales
      • Generalidades del Proceso de Petición
Breadcrumb
  1. Inicio
  2. Trabajar en Estados Unidos
  3. Trabajadores Temporales (No Inmigrantes)
  4. Trabajadores Temporales No Agrícola (H-2B)
  5. Cantidad Máxima Reglamentaria para No Inmigrantes H-2B

Cantidad Máxima Reglamentaria para No Inmigrantes H-2B

AVISO: El Departamento de Seguridad Nacional (DHS) y el Departamento del Trabajo (DOL) publicaron una regla final temporal que hace disponibles 64,716 visas H-2B adicionales para trabajadores no agrícolas temporales para el año fiscal 2023. Estas visas H-2B suplementarias son para los empleadores estadounidenses que desean solicitar trabajadores adicionales durante ciertos periodos del año fiscal. Para cualificar para estas visas adicionales, las peticiones deben recibirse en el Centro de Servicio de California en o antes del 15 de septiembre de 2023. Esta es la primera vez que los departamentos emiten una sola regla que pone a disposición las visas H-2B suplementarias para varias asignaciones durante todo el año fiscal, incluida una asignación para el final de la segunda mitad. Para más información, vea nuestra página Aumento Temporal de Visas de No Inmigrante H-1B para el Año Fiscal 2023.

El Programa H-2B

El Programa de Trabajadores Temporales No Agrícolas H-2B fue creado por el Congreso para permitir a los empleadores estadounidenses traer extranjeros a Estados Unidos para ocupar temporalmente empleos que no están relacionados con la agricultura.

Para más información acerca del programa H-2B, vea Trabajadores Temporales No Agrícolas (H-2B).

¿Qué es la Cantidad Máxima Reglamentaria H-2B?

Bajo la Ley de Inmigración y Nacionalidad, según sus enmiendas (INA) hay una cantidad máxima reglamentaria o “cantidad límite” para el total de extranjeros que pueden obtener estatus H-2B durante un año fiscal. Actualmente, el Congreso ha establecido que la cantidad máxima de visas H-2B es de 66,000 visas por año fiscal, con 33,000 visas para trabajadores que comienzan en el empleo durante la primera mitad del año fiscal (del 1 de octubre al 31 de marzo) y 33,000 visas disponibles para trabajadores que comienzan en el empleo durante la segunda mitad del año fiscal (del 1 de abril al 30 de septiembre). La cantidad que no se haya utilizado durante la primera mitad del año fiscal estará disponible para utilizarse durante la segunda mitad de dicho año fiscal. Sin embargo, aquellas cantidades de visas H-2B que no hayan sido utilizadas durante un año fiscal no podrán ser transferidas al siguiente año fiscal.

Cómo Reportar Fraudes al Programa H-2B

Cualquier persona (incluidos los trabajadores estadounidenses y trabajadores H-2B que sospechan que ellos mismos u otros podrían ser víctimas de fraude o abuso del programa H-2B) puede enviarnos confidencias, supuestas violaciones u otra información pertinente acerca del supuesto fraude o abuso a través de nuestro formulario de confidencias en línea.

Trabajadores que Están Exentos de la Cantidad Máxima Reglamentaria de Visas H-2B

Generalmente, los trabajadores que están en Estados Unidos con visa H-2B y extienden su estadía, cambian de empleadores o cambian los términos y condiciones de su empleo, no estarán sujetos a la cantidad máxima reglamentaria. De manera similar, los trabajadores H-2B que han sido contados anteriormente contra el límite máximo de visas durante el mismo año fiscal que comienza el empleo propuesto no estarán sujetos a la cantidad máxima reglamentaria si el empleador incluye los nombres de los trabajadores en la petición, e indica que ya han sido contados. El cónyuge e hijos de trabajadores H-2B clasificados como no inmigrantes H-4 tampoco son contados hacia el límite máximo.

Además, las peticiones para los siguientes tipos de trabajadores están exentas del tope numérico de visas H-2B:

  • Trabajadores, técnicos o supervisores de procesamiento de huevas de pescado;
  • Trabajadores ejerciendo labores o servicios hasta el 31 de diciembre de 2029 de la Mancomunidad de las Islas Marianas del Norte (CNMI) o Guam.

Una vez se haya alcanzado la cantidad máxima reglamentaria H-2B, USCIS sólo aceptará peticiones de trabajadores H-2B que están exentos o no sujetos a la cantidad máxima reglamentaria.

Cantidad Máxima Reglamentaria para el Año Fiscal 2023

El 14 de septiembre de 2022, USCIS anunció que había recibido una cantidad suficiente de peticiones para alcanzar la cantidad máxima de H-2B establecida por el Congreso para la primera mitad del año fiscal 2023. El 12 de septiembre de 2022 fue la "fecha de recibo final" de peticiones de nuevos trabajadores H-2B sujetos a la cantidad máxima reglamentaria, que solicitan fechas de inicio en el empleo antes del 1 de abril de 2023. La "fecha de recibo final" es la fecha en la que USCIS determina que ha recibido suficientes peticiones sujetas a la cantidad máxima reglamentaria para alcanzar el límite de 33,000 trabajadores H-2B para la primera mitad del año fiscal 2023.

El 2 de marzo, USCIS anunció que había recibido una cantidad suficiente de peticiones para alcanzar la cantidad máxima reglamentaria establecida por el Congreso para la segunda mitad del año fiscal 2023. El 27 de febrero de 2023 fue la “fecha de recibo final” (final receipt date) para peticiones que solicitan fecha de comienzo de empleo antes del 1 de octubre de 2023. La “fecha de recibo final” es la fecha en que USCIS determina que se recibieron peticiones sujetas a la cantidad máxima reglamentaria suficientes para alcanzar al límite de 33,000 trabajadores H-2B para la segunda mitad del año fiscal 2023.

Tipo de Tope Cantidad del Tope Beneficiarios Aprobados Beneficiarios Pendientes Total de Beneficiarios¹ Fecha del Último Conteo
H-2B: 1a mitad del año fiscal 2023 33,000     El 12 de septiembre de 2022 se alcanzó la cantidad límite para la primera mitad del año fiscal 2023.  
H-2B: 2a mitad del año fiscal 2023 33,000²     El 27 de febrero de 2023 se alcanzó la cantidad límite para la segunda mitad del año fiscal 2023.  

Aviso: Los números de la tabla anterior arriba son estimados preliminares y solo tienen el objetivo a dar al público un cálculo aproximado de beneficiarios de visas H-2B quienes podrían potencialmente ser contados hacia el tope del INA para el año fiscal.

¹ Se refiere al número total de beneficiarios de peticiones pendientes o aprobadas presentadas ante USCIS que podrían potencialmente ser contadas hacia el tope de visas H-2B. Este número típicamente excede el tope actual para permitir el retiro, denegación y aprobaciones para los cuales no se han expedido visas.

² Si no se alcanza el tope de 33,000 visas H-2B de la primera mitad del año fiscal, USCIS hará estos números disponibles para su uso durante la segunda mitad del año fiscal. Las visas H-2B sujetas a la cantidad máxima del año fiscal que no sean utilizadas no se transfieren al siguiente año fiscal.

Última Revisión/Actualización:
03/02/2023
¿Fue útil esta página?
0 / 2000
Para proteger su privacidad, por favor no incluya ninguna información personal en sus comentarios. Revise nuestra Política de Privacidad.
Arriba
  • Temas
  • Formularios
  • Noticias
  • Ciudadanía
  • Residencia Permanente
  • Leyes
  • Herramientas
U.S. Department of Homeland Security Seal, U.S. Citizenship and Immigration Services
Facebook
Twitter
YouTube
Instagram
LinkedIn
Email
Contáctenos
U.S. Department of Homeland Security Seal

USCIS.gov

Un sitio web oficial de U.S. Department of Homeland Security

Important links
  • Acerca de USCIS
  • Accesibilidad
  • Presupuesto y Rendimiento
  • Componentes de DHS
  • Ley de Libertad de Información
  • Datos de la Ley No FEAR
  • Privacidad y Descargo de Responsabilidad Legal
  • Mapa del Sitio
  • Oficina del Inspector General
  • Casa Blanca
  • USA.gov
Looking for U.S. government information and services?
Visit USA.gov